한국발명진흥회 공고 제2016-171호

2016년 한국발명진흥회 정규직(신입) 채용공고

한국발명진흥회는 정부 공공기관으로, 발명문화 확산과 지식재산의 가치를 증진하는 글로벌 전문기관 실현을 위해 남다른 열정으로 도전할 적극적이며 진취적이고 창의적인 인재를 모집합니다.

2016. 11. 14.

한국발명진흥회장

※ 모집 분야에 대한 주요 직무 내용은 첨부된 NCS기반 직무설명서 자료 참고

○ 채용공고 및 접수 : ‘16. 11. 14 ~ 11. 23 (10일간)

○ 서류전형 및 결과발표 : ~ ‘16. 12. 5

○ 직업기초능력평가 및 결과발표 : ~ ’16. 12. 14

○ 면접전형 및 결과발표 : ~ ’16. 12. 22

○ 입 사 : 2016. 12. 30 (예정)

※ 각 전형별 합격자에 한해 구체적인 전형 일정 및 방법을 별도 통보

※ 상기 일정은 내부 사정에 따라 변경될 수 있음

가. 입사지원서, 직무능력기반 자기소개서(온라인 접수)

나. 지원서 제출시 입력한 교육 사항에 대한 증빙 첨부

- 학교교육의 경우 성적증명서

- 직업, 기타 교육의 경우 수료증 등 교육이수 증빙자료

다. 보유자에 한해 공인외국어 성적 첨부(외국대학이상 학위보유자는 학위증명서 첨부)

라. 가점 사항에 대한 증빙 첨부

- IPAT 성적표, 청년인턴 증명, 장애인 증명서, 취업지원대상 증명서(보훈) 등

마. 합격 후 제출 서류

- 졸업(예정)증명, 성적증명, 자격증명, 경력증명, 취업보호대상, 장애인 등 기타 관련 증빙서류는

   최종 합격 시 별도 제출

가. 접수 기간: ‘16. 11. 14 ~ 11. 23 (10일간)

나. 접수 마감: ’16. 11. 23. 18:00

- 마감일은 지원자 급증으로 인한 지원서 접수가 원활하지 않을 수 있으니 미리 접수하시기

바랍니다. (마감시간 이후 접수 절대 불가)

다. 접수 방법 : 홈페이지 온라인 접수 ( ☞ 응시하기)

- 온라인 접수 : www.kipa.org → 공지사항 → “2016년 한국발명진흥회 정규직(신입) 채용공고”

라. 문의처

- 채용 관련: 한국발명진흥회 인사담당 apply@kipa.org (02-3459-2731, 2739)

가. 서류 심사: NCS 기반 입사지원서 평가(필기전형 대상자 결정)

나. 필기 평가: NCS 직업기초능력 평가(면접전형 대상자 결정)

- 대상 : 서류전형 합격자

- 평가 영역 : 능력적성검사(직무전문성 문항 포함), 인성역량검사, 적응위험요인검사

다. 면접시험

- 대상 : 필기전형 합격자

- 평가 영역 : 조직 및 업무적합성, 직무전문성, 의사소통능력, 직무태도 등 직무수행능력

- 면접 장소 : 한국발명진흥회 (서울 강남구 테헤란로) ※ 세부 일정 등은 추후 안내

가. 응시원서 허위기재 또는 기재착오 등으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임임

(허위사실발견 시 합격 당연취소 및 향후 응시제한)

나. 접수마감 시 기재사항은 수정할 수 없으며, 최종합격자 발표 이후 원본으로 제출된 서류는 3개월 이내 본인이 요청할 경우 반환(채용절차 공정화에 관한 법률)됨.

다. 최종 합격되었을 경우에도 입사지원서의 허위기재, 신체검사나 신원조사 결과 부적격한 자로 판명될 경우 합격이 취소됨

라. 전형결과 적격자가 없다고 판단될 경우 최종합격자를 선발하지 않거나 채용규모를 축소할 수 있음

마. 한국발명진흥회는 직원 채용과 관련한 인사청탁을 일체 받지 않으며, 인사청탁시 지원자에게 불이익이 돌아갈 수 있음

바. 기타 문의사항은 한국발명진흥회 인사담당(Tel. 02-3459-2731, 2739 /apply@kipa.org)으로 문의하시기 바랍니다.