한국발명진흥회 공지사항을 안내합니다.
제목 | (채용공고) 한국발명진흥회 직원 채용공고(~6.4) | |||||||||||||
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
작성자 | 한창희 | 등록일 | 2012-05-24 | 조회수 | 9229 | |||||||||
한국발명진흥회 공고 제 2012 - 37 호
한국발명진흥회는 발명진흥법 제52조에 의거 설립된 공공기관으로, 우리회에서 수행하는 특허자동평가시스템의 운영 및 관리를 담당할 진취적이고 역량있는 인재를 모집하오니 유능한 인재의 많은 응모 바랍니다. 1. 모집직종 : 특허자동평가시스템 2. 모집인원 : 0명 3. 채용형태 : 무기계약직 4. 급여수준 : 3,500만원 내외 (학력,경력,자격보유 등을 고려하여 협의하여 결정) 5. 채용분야 및 수행업무
6. 자격요건(공통) o 전산기획, 전산관리, S/W개발 및 PM경력 5년 이상 (Java, Jsp, Flex, RDBMS(oracle), Windows Server, Linux Server 운영가능자) o 국가공무원법 제33조 각호의 결격사유에 해당되지 아니한 자 o 남자의 경우 병역 필 또는 면제자 o 해외여행에 결격사유가 없는자 ※ 우대사항 - 공공사업, 특허관련 평가 및 분석관리 유경험자 - 통계 및 수치해석 개발 유경험자 - (공통) 국가유공자등 예우 및 지원에 관한 법률에 의한 취업보호대상자 또는 장애인 7. 전형방법 : 서류전형(1차) + 면접전형(2차) ※ 면접전형은 서류전형 합격자에 한하여 개별 통보 8. 서류접수 : ‘12. 5. 24(목) ~ 6. 4(월) 18시까지 (※ 마감시간 이내 접수분에 한해 인정) o 접수방법 : 홈페이지 온라인 접수 ( ☞ 응시하기 ) - 접 수 : www.kipa.org → 공지사항 → “직원 채용공고” 클릭 - 지원서류 : ① 입사지원서 ② 자기소개서 ③ 경력?자격 증빙서류(스캔 후 하나의 파일로 압축하여 업로드) ※ 서류허위작성 판명시 입사 당연 취소 9. 추진일정(안) o 채용공고 및 접수 : ~ ‘12. 6. 4(월) 18:00시 까지 o 서류전형 : ‘12. 6. 5 ~ 6. 8 o 면접전형 : ‘12. 6. 11 ~ 6. 15 o 입사예정 : ‘12. 6월 중 * 상기일정은 예고없이 변동될 수 있음 10. 기타사항 o 접수된 서류는 일체 반환하지 않음(제출서류 미비시 접수불가하며 이에 따른 불이익은 본인 책임임) o 면접일시 : 서류전형 합격자에 한해 개별 통보 o 문 의 : 02-3459-2731 (채용담당자) 2012. 5. 24. 한국발명진흥회장 |
이전글 | 차세대영재기업인센터 뉴스레터 잎세 2012년 새출발호 발행 안내 |
---|---|
다음글 | NPEs에 대한 우리기업의 IP분쟁 대응 전략 세미나 안내 |